TOP

CAREER

채용절차

STEP

01

지원서 접수
STEP

02

서류전형
STEP

03

실무면접
STEP

04

최종면접
STEP

05

최종합격
STEP

06

채용검진
01
지원서 접수
채용 지원자는 정해진 기간에 채용 홈페이지에 접속하여 온라인 입사지원서를 작성합니다.
02
서류전형
제출한 입사지원서와 자기소개서를 종합적으로 검토하여 KPR인에게 필요한 기본적인 자격 요건을 심사합니다.
03
실무면접
현업부서 실무진 주도로 직무 수행에 필요한 역량을 심사합니다.
*직무에 따라 외국어 면접, PT 면접 등 진행
04
최종면접
최고 경영진 면접을 통해 KPR이 요구하는 핵심가치를 실천할 수 있는 인재를 선발합니다.
05
최종합격
최종 선발된 입사 예정자는 입사 서류 제출 및 신규입사자 교육을 받고 KPR 인재로 성장하게 됩니다.
06
채용검진(배치전 검사)
배치예정 업무에 대한 적합성 평가를 위해 채용 검진을 실시합니다.